المشاركات

عرض المشاركات من أبريل, ٢٠١٠

Nature reserves in Algeria

THE NATIONAL PARKS AND NATURE RESERVES OF ALGERIA PARCS NATIONAUX ET D'AUTRES AIRES PROTÉGÉE D'ALGÉRIE NATURE of Algeria BIRDS of Algeria MAMMALS of Algeria Welcome to NATIONAL PARKS WORLDWIDE with the national parks, nature reserves and other protected areas of this country or territory. Most data are public data available from the World Protected Areas Database. The accuracy varies considerably per country and is incomplete for most countries of the world. We have corrected some systematic spelling mistakes related to accents (é, ñ, ê, ö, etc.) for languages that we master (Spanish, Portuguese, Dutch, German), but many remain. Whenever the United Nations organization responsible for this Database, the UNEP World Conservation Monitoring Centre in Cambridge improves their data on the protected areas, we will be able to provide you with better data. Or alternatively, if you can fill out the list of your country or a part of it, with the data on the protected areas, we will

دور نظم المعلومات في تحسين المؤسسة

الموارد البشرية في تحسين فعالية التسيير في المؤسسة دور نظام معلومات تسيير الموارد البشرية في تحسين فعالية التسيير في المؤسسة وهي مذكرة مقدمة ضمن متطلبات نيل شهادة الليسانس في علوم التسيير تخصص مالية منقولة للفائدة إعداد الطالبات: تحت إشراف الأستاذ: - قايدي حميدة بدار عاشور - موالك بشيرة - جابري فتيحة اترككم مع المذكرة :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: :::::::::: الفهرس : تشكرات إهداءات مقدمة عامة أ - د الفصل الأول : مفاهيم و مبادئ اساسية لإدارة الموارد البشرية 05- 23 مقدمة الفصل الأول 05 المبحث الأول: مقدمة في إدارة الموارد البشرية 06 المطلب الأول : التطور التاريخي لإدارة الموارد البشرية 06 المطلب الثاني : مفهوم إدارة الموارد البشرية 11 المطلب الثالث: أهداف إدارة الموارد البشرية 14 المبحث الثاني : إستراتيجية الموارد البشرية 16 المطلب الأول : مفهوم إستراتيجية الموارد البشرية 16 المطلب الثاني : أهمية الموارد البشرية الإستراتيجية و أهدافها 18 المطلب الثالث : أبعاد إستراتيجية الموارد البشرية 20 خاتمة الفصل الأول 23 الفصل الثاني : نظام معلومات تسيير الموارد البشرية 24-58 مق